中新網(wǎng)11月25日電 據(jù)國家衛(wèi)計委網(wǎng)站消息，近日，人社部和衛(wèi)計委聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審工作的指導(dǎo)意見》?！吨笇?dǎo)意見》提出，不再將論文、職稱外語等作為基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審申報的“硬杠杠”。

　　《指導(dǎo)意見》提出，要遵循衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員成長規(guī)律和基層衛(wèi)生工作實際，建立以醫(yī)療服務(wù)水平、質(zhì)量和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，以社會和業(yè)內(nèi)認可為核心的人才評價機制。

　　要堅持德才兼?zhèn)?、服?wù)發(fā)展，分層分類、科學(xué)評價，注重實際、業(yè)績導(dǎo)向的原則，力爭為強基層、?；尽⒔C制和建立分級診療提供人才支撐。

　　《指導(dǎo)意見》原則上適用于縣級醫(yī)院、縣級專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)、村衛(wèi)生室等醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，具體范圍由各省根據(jù)實際情況確定。

　　《指導(dǎo)意見》明確從健全評審體系、優(yōu)化評審條件、完善評審標(biāo)準(zhǔn)和建立長效機制等方面完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘工作，不再將論文、職稱外語等作為申報的“硬杠杠”。職稱外語成績可不作為申報條件，對論文、科研不做硬性規(guī)定，可作為評審的參考條件，引導(dǎo)醫(yī)生回歸臨床。

　　同時，強調(diào)評審指標(biāo)要“接地氣”，結(jié)合基層工作實際，依據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)功能定位和分級診療的要求，對縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的評審標(biāo)準(zhǔn)有所區(qū)別，重點加強對常見病、多發(fā)病診療、護理和康復(fù)等任務(wù)，以及公共衛(wèi)生服務(wù)等任務(wù)的考核評價，實現(xiàn)“干什么評什么”，避免職稱評審和實際工作出現(xiàn)“兩張皮”的現(xiàn)象。

　　考慮到地區(qū)差異，《指導(dǎo)意見》給各地留有一定空間，各省(區(qū)、市)可根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定和各地實際情況，制定基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審工作實施細則，明確適用范圍、聘任標(biāo)準(zhǔn)等。